Fue publicada en el Boletín Oficial la Resolución 4/2026 de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares que fije los haberes para los meses de junio y julio 2026. Recordemos que las subas establecidas fueron del 1,8% para abril, del 1,6% para mayo, del 1,5% para junio y del 1,4% para julio. Además, se dispuso la incorporación a los salarios básicos del 50% de la suma no remunerativa de marzo en abril y el 50% restante en julio. Además, se incrementa el porcentual por “zona desfavorable” fijando su importe total en un 31% sobre los salarios mínimos correspondientes a cada una de las categorías estipuladas a partir del 1 de abril de 2026.
